会社には全員揃わないほうがいい…ぐらいの覚悟で
こんにちは。
酒田市・鶴岡市の事業主さんを
ホームページ集客で応援している
ニゴロデザインの高橋です。
今日もブログをお読みいただき
ありがとうございます。
今回の週末は三連休ですが
激寒（げきさむ）
ですね～☃
夜のことですがドライブがてら
マサ苑さん
に行こうと予定していたので
妻と秋田まで行ってきました。
でも、外の気温は氷点下☃
道路はツルッツル✨
ご飯を食べるだけなのに
あぶない道のりでした。
※運転してくれたのは妻ですが…
餃子なんかをツマミにして
レモンサワーが…
ウマい…☺
※妻撮影
こんなふうに過ごせる夜は
心からシアワセです。
運転も妻、撮影も妻。
妻の協力があって
このブログは続いています。
あと妻は毎回のご飯に
野菜をちゃんと出してくれます。
そのためか、
僕は今のところ風邪を
ひくこともなく健康です💪
ありがたや。
妻のおかげです🙏
僕もいい夫でいられるよう
日頃からがんばります。
皆さんは体調など
崩してないでしょうか？
うちの会社は社員さんと
パートさん合計５人の
弱小零細企業
なので、
仕事場に全員が揃ったとしても
僕を含めて６人しかいない。
そんな小規模な会社ですが、
最近は全員が会社に揃うのも
少ないかもしれません🙂
一人が在宅勤務に
なったこともありますし
この時期はスタッフのお子さんが
熱を出すことも多いからです。
こないだも社内を見渡したら
👦🏻👧🏻🙂
僕を含めて３人しか
出勤していませんでした。
でも、
会社には全員
揃わないほうがいい
ぐらいの覚悟でやっています。
これから先は特にそうですね。
というのも、
有給休暇を５日は
絶対に取得させなさい
という
有休の年５日消化義務化
が始まるからです。
正社員さんもパートさんもです。
会社側の義務になりますし
罰則もあるんですよ👆
なので有給を取らせないで
訴えられたら確実に負けますよ。
とくに従業員さんと
トラブルになったときが危険。
会社に対する怒りや恨みも
パワーになりますから。
人数が多い事業所さんは
大変だと思います。
👤まだ何も考えてない…
という事業主さんは
有給休暇まわりを早めに
整備したほうがいいと思います。
始まるのは
2019年4月から
です。
ちなみに、取得してもらう日を
会社側から指定できたりもします。
詳しくはこちらを
↓
でも、労働基準法はやっぱり複雑。
そのあたりが不明な場合は
専門家に相談するのもいいですね。
ニゴロデザインでも、
社会保険労務士さんの
ホームページを作っています。
と
です。
どちらも信頼できる
相談しやすい方ですよ。
困る前にぜひ。
マサ苑さんのレバーの揚げたのも
間違いないうまさでした。
担々麺でシメて大満足😋
それではまた。
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公開日 2019年2月10日 最終更新日 2019年2月14日
