会社がリモートワークを取り入れる前に普段からやっておくと良いこと
雑談
2021.08.24
こんにちは。
酒田市・鶴岡市の事業主さんを
ホームページ集客で応援している
ニゴロデザインの高橋です。
今日もブログをお読みいただき
ありがとうございます。
今日は午前と午後に打ち合わせ。
いろいろと勉強になったし
こちらからも提案ができました。
昨日からニゴロデザインは
山形県に合わせて
感染拡大防止特別集中期間
にしています。
基本はリモートワークで
必要なときだけ出社してもらう。
持ち出せない機材なんかを
使う仕事は出社して距離をとる。
そんな感じですね。
もともとコロナ禍になる前から
ニゴロデザインでは2名が
リモートワークをしていました。
なので、他のスタッフが
リモートワークを併用するのは
さほど問題が無かったです。
揃える機材としては
✔パソコンをノートPCにする
✔モバイルモニターを用意する
✔機材をいれるバッグを用意する
このぐらいですみました。
ほとんどのスタッフとは
付き合いも長いので分かるのですが
リモートワークだからって
仕事が遅くなるとか、ないです。
必要なときはリモート会議で
打ち合わせもできますしね。
便利な時代です。
リモートワークをするときに
もう一つ大事なことがあります👆🏻
それは
✔Messenger
✔LINE
✔Slack
✔Skype
✔Googleチャット
↑
こういうのを使って
普段の業務から
文字でやりとりしておく
ということです。
同じフロアや隣の席の人と
わざわざ文字を入力して
コミュニケーションを取るって
正直めんどくさい
ですよ。
だってしゃべったほうが
断然早いですからね🙂
でも、リモートワークのときは
気軽に話しかけることはできません。
なので文字を使ったやりとりを
ストレスに感じるようだと
リモートワークが続けられない。
コロナ禍のときは仕方なく
リモートワークをしていたけど
そうじゃないなら出社!
↑
こうならないためにも
リモートワークができる業種は
柔軟に働ける環境作りをオススメします。
働きやすさは離職率減にも
直接つながりますよ。
いい人たちと長く共に仕事をする
人生で大事なことだと思いますね。
それではまた。
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公開日 2021年8月24日 最終更新日 2021年8月25日