エンジニア採用を本気で考えていく時期になってきた

こんにちは。

酒田市・鶴岡市の事業主さんを
ホームページ集客で応援している
ニゴロデザインの高橋です。

今日もブログをお読みいただき
ありがとうございます。

プログラミングが
2020年から授業になる

自分が小学生のころに
そんなのがあったら、
泣いて喜んだでしょう😭

とにかくプログラミングが
大好きでしたから。

ゲームは遊ぶより
作るほうが面白い✨

そんな子どもでした。

さて、

ニゴロデザインの
今後を考えると、

プログラミングのできる
エンジニアの増員

を本気で考えないと
いけないと思ってます🤔

きのうスタッフと話をしていて、エンジニア採用を本気で考えていく時期になってきた。自社にとっていいのは、新卒なのか経験者なのか…まだそれすら悩む段階だけど。

— 高橋剛（ニゴロデザイン） (@256design) 2018年9月22日

その理由ですが、

✔どんな仕事の効率化にも
エンジニアが必要不可欠

✔自社サービスでの
売上げ割合を増やしたい

✔試作をして提案する
企画を増やしていきたい

からです。

このところ、

プログラマースタッフの
労働時間が増えています📈

プログラマーにゆとりの
時間が作れないと、

日々の仕事をこなすだけで
一日が過ぎていきます。

この状態が慢性的になるのは
避けなければなりません。

今は外注さんを入れて
対応していますが、

やっぱり外注さんは
社外の方なので、

会社の将来像を共有して
一緒に考えてもらうのは
どうしても難しい。

社内スタッフの増員が必要

というわけです。

まだ、

新卒がいいのか
中途採用がいいのか、

それすらも
決まってないですけどね😓

お客様のことを考えて
前向きに仕事に向かうための

健やかな
クリエイティブ

の環境を整えて
いきたいと思います。

本格的に募集を開始したら
またブログやＳＮＳで
お知らせしますね。

それではまた。

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公開日 2018年9月23日 最終更新日 2018年9月24日